新城区举办2023年事业单位新聘用工作人员初任培训-事业单位招聘-长安人才网

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为提升事业单位新聘用工作人员的政治素养和履职能力，帮助其尽快转变角色，适应工作需要，8月30日至8月31日，区人社局在区委党校举办了新城区2023年度事业单位新聘用工作人员初任培训，77名综合岗位新聘用人员参加了培训。

一是统筹谋划，全方位提升培训层次。拟制培训方案，确定培训专题。邀请市委党校教授陈波、许小婵、市人社局事业处处长杨乾才等相关领域知名专家，围绕事业单位人事管理政策、使命任务、机关礼仪及常识等进行专题授课。丰富全面合理的课程设计，知名专家的高水平授课，进一步提升培训层次，帮助学员更好、更快、更全面掌握职业必备知识技能。

二是多措并举，激发培训磁场效应。精准制定培训菜单，丰富培训手段，多维度强化培训的吸引力。安排理论授课互动环节，引导学员自主思考；组织现场教学，让学员实地感受感觉革命前辈的崇高情怀、新城的新发展新动能；增加微视频教学，使学员有更多的感官体验；现场签订聘用合同，让他们对事业单位人事制度有了直观的了解；开设学员微论坛，让他们交流培训感受、分享学有所获的快乐。

三是党建引领，铸牢成长成才根基。树人先树德，育人先育心。培训中我们始终把政治教育摆在突出位置，将党旗的红色贯穿培训始终，党课+微视频的课内引导，“红色党建”党性教育基地八路军办事处的现场教学，使学员全程沉浸在革命前辈的红色信仰和家国情怀之中，激励大家传承红色基因、赓续红色血脉，不忘初心、牢记使命、砥砺前行。

学员纷纷表示，培训大有收获，大有感悟，无负光阴，会以这次岗位培训为新的开端和契机，将学习成果转化为前进的动力，在新的岗位上发挥自己应有的贡献。

在结业典礼上，区人社局副局长吴全泰对全体学员进行勉励，并提出4点要求：一是加强学习，适应角色转变。要摆正心态，坚持学习，尽快适应工作岗位。二是尽快融入，提高工作能力。要忠于职守、勤奋敬业，努力成为积极思考的谋划者和勇于创新的开拓者。三是牢记宗旨，热情服务群众。始终坚持群众观点和群众路线。四是树立形象，严格要求自己。提高自身职业道德修养，展现事业单位工作人员良好形象，为建设"幸福新城"贡献力量。

本文来源：今日招聘网责任编辑：今日招聘

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