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关于西安市长安区2023年公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才面试公告按照中共西安市委组织部西安市人力资源和社会保障局《关于2023年西安市事业单位公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才的公告》规定，现将长安区公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才面试安排有关事项公告如下：
一、参加面试人员报考长安区所属事业单位进入面试考生（见附件2）。
二、面试时间及地点面试时间：2023年7月15日（当日上午7:30前进入考点）
面试地点：长安区第三小学（长安区府东一路）
三、面试内容及方式：（一）教育类岗位
面试采取讲课方式，现场抽取讲课题目。面试前给予20分钟备课时间，每位考生面试时间共10分钟。面试至还剩最后2分钟时，计时员给予一次提醒。
（二）卫生类岗位
面试采取结构化面试现场答辩的方式，由考官进行提问，考生现场回答问题。每位考生面试时间共10分钟。面试至还剩最后2分钟时，计时员给予一次提醒。
（三）计分规则：面试满分100分，每位考官现场独立打分，打分相加平均后，作为考生面试的最终得分（面试成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入），分数在70分以下的不予录取。
（四）面试结束后，报考同岗位应聘者根据面试考核成绩，从高分到低分按照1:1比例，确定参加体检人员。若面试成绩相同，笔试成绩高者入围，未进行笔试岗位加试专业技能测试，以加试专业技能测试成绩高者为先。
四、注意事项（一）应聘人员应提前查询交通路线，合理安排路途时间，注意交通安全，应于面试当日7:30前进入考点。迟到者视为自愿放弃面试资格。
（二）应聘人员凭本人有效居民身份证件（仅包括有效期内的居民身份证、有效期内的临时身份证）、《准考证》进入考点，并在工作人员指引下进入对应候考室。证件不符合规定或不全者视为自愿放弃面试资格。
（三）进入候考室后，携带的手机等所有电子设备须关闭闹钟及电源并交工作人员统一密封保存。不交或少交者，取消面试资格。
（四）教师岗位应聘人员可携带教辅材料和教学参考用书在候考期间使用，但不得带入备课室和考场。
（五）备课文具考生自备，稿纸由考场工作人员提供，面试结束后，考题、稿纸等交考场内工作人员留存，不得带离考场。
（六）应聘人员在面试中不得泄露个人身份相关信息，否则取消面试资格。
（七）面试期间实行全封闭管理。应聘人员要自觉遵守面试工作纪律，服从工作人员安排，面试结束后方能离开考场。对违反面试纪律者，视情节给予相应处理。
（八）面试结束后，成绩公布、体检考察等公告将在西安人事考试网发布。应聘人员应及时关注，因未及时关注错过后续环节的后果由应聘人员本人承担。
（九）未尽事宜按中共西安市委组织部西安市人力资源和社会保障局《关于2023年西安市事业单位公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才的公告》规定执行。
联系电话：029—85290242
咨询时间：9:00—12:00，15:00—18:00（工作日）
附件1：长安区2023年公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才笔试成绩单
附件2：长安区2023年公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才进入面试人员名单
西安市长安区人力资源和社会保障局
2023年7月10日
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西安市阎良区2023年从优秀村社区干部中招聘事业单位工作人员、事业单位公开招聘高层次紧缺人才面试安排的公告
根据中共西安市委组织部、西安市人力资源和社会保障局4月7日发布的《关于西安市2023年从优秀村、社区干部中招聘事业单位工作人员的公告》、5月22日发布的《关于2023年西安市事业单位公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才的公告》和西安市阎良区人力资源和社会保障局6月29日发布的《关于2023年西安市阎良区事业单位公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才的公告》要求，现将面试安排公告如下：
一、进入面试人员名单1.4月7日发布从优秀村、社区干部中招聘事业单位工作人员公告，通过笔试的人员（详见附件1）；
2.5月22日发布高层次紧缺人才招聘公告，通过资格复审的人员（详见附件2）；
3.6月29日发布高层次紧缺人才招聘公告，通过报名资格审核的人员（详见附件3）。
二、面试时间、地点和方式（一）时间
2023年7月16日（星期日）。8:30开始面试，考生应于7:10至7:40到达指定地点报到、进行身份确认、抽签等，7:40以后未进入考点的考生视为自动放弃。
（二）地点
西安市阎良区聚宝小学（青松路）。
（三）面试方式
1.综合卫生类：采取结构化面试方式，面试时间为10分钟。面试进行到第8分钟时，响铃提示“面试剩余2分钟”，10分钟用完时，响铃示意面试结束。
2.教育类：采取现场讲课的方式，每人讲课前备课20分钟，讲课10分钟。面试进行到第8分钟时，响铃提示“面试剩余2分钟”，10分钟用完时，响铃示意面试结束。
三、面试成绩计算1.事业单位公开招聘高层次紧缺人才：面试满分为100分。面试考场设7名评委为应聘人员评分，计算成绩时，去掉一个最高分、一个最低分，剩余5个分值的平均值为应聘人员面试成绩。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。面试成绩低于70分的，不得进入体检考察。
2.从优秀村、社区干部中招聘事业单位工作人员：
综合成绩=（笔试成绩÷3）×50%+面试成绩×50%
考试总成绩按公式一次计算生成。如出现并列，顺延小数位确定综合成绩排序。如综合成绩相同，依次按笔试成绩、面试成绩、任职年限、获得表彰以及表彰层级的先后顺序，确定进入体检人员。
四、面试所需资料本人有效居民身份证件（仅包括有效期内的居民身份证、有效期内的临时身份证）。
五、注意事项1.应聘人员应提前查询交通路线，合理安排路途时间，注意交通安全，按照规定的时间、地点参加面试。未在规定时间内签到，视为自动放弃面试资格。
2.进入候考室后，携带的手机等所有电子设备须关闭电源并交工作人员统一密封保存。不交或少交者，取消面试资格。
3.面试期间实行全封闭管理。应聘人员要自觉遵守面试工作纪律，服从工作人员安排，面试结束后，按工作人员的指引有序离场。对违反面试纪律者，视情节给予相应处理。
4.体检及考察工作将于面试结束后及时开展，请应聘人员密切关注公告，切勿错过后续环节。
联系电话：029-86205079
咨询时间：9:00—12:00，15:00—18:00（工作日）
附件1：4月7日发布从优秀村、社区干部中招聘事业单位工作人员公告进入面试人员名单.xlsx
附件2：5月22日发布高层次紧缺人才招聘公告进入面试人员名单.xlsx
附件3：6月29日发布高层次紧缺人才招聘公告进入面试人员名单.xlsx
西安市阎良区人力资源和社会保障局
2023年7月10日
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