一、岗位职责：
1、负责制定行政管理规章制度，优化行政工作流程，提高工作效率。
2、负责公司重要会议、重大活动的组织筹备及接待、政府部门对接等工作。
3、负责公司所有档案合同管理工作，台账专业，清晰可查。
4、负责公司车辆管理，对车辆使用进行有效管控。
5、负责编制各项行政费用预算及日常费用管控，降低成本。
6、熟悉工商变更、年报、执照年检等业务流程，按时办理相关业务。
7、负责公司固定资产和办公用品的管理工作。
8、负责后勤保障工作，确保有效配置与服务。
9、完成上级领导交代的其他事项。
二、岗位任职要求：
1、具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决突发事件。
2、具备良好的沟通协作能力，有较强的团队合作精神。
3、熟练使用各种办公软件和工具，对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。
4、具备较强的学习和适应能力，有很强的责任心和服务意识。
5、形象气质佳，大专及以上学历